公司成立于1940年，如今翰威特已成为一家全球性的管理咨询公司，专长于通过提供人力资源方案来解决公司所面临的经营问题。公司现在拥有11,000员工，分布于35个国家的75个办事处(其中在亚太地区共有17个办事处)，公司总部设在伊利诺斯州。 

　　翰威特(Hewitt Associates LLC) 是全球最大的综合性人力资源管理咨询公司之一，具有60年的客户服务经验和市场先导地位，专长于为企业提供策略性的人力资源管理解决方案，其客户包括《财富500》中75%以上的公司。2001年度全球的营业额为15亿美元，现已在37个国家开设82家分公司，拥有12,000多名员工。在大中华区，翰威特是目前规模最大、资历最深的跨国咨询公司。该公司于1994年在上海成立总公司，现已在北京、广州和香港成立分公司，客户超过2000余家，其中包括外资公司、国营企业和私营企业，其服务范围包括整个人力资源领域的咨询和外包管理服务。

　　该公司的使命是帮助客户及其员工共创成功、追求卓越。

　　翰威特提供的咨询业务分为三大类：

　　1）人力资源咨询：具体包括福利、沟通、薪酬及组织效能等业务；

　　2）财务管理：具体包括精算及投资服务等业务

　　3）人力资源操作服务：具体包括操作技术支持及为入册客户提供福利信息等业务。

　　1998年，翰威特公司首次没有被列入《财富》杂志评选出的该年度"美国100佳雇主"公司名单，这并非因为在翰威特公司员工的生活质量变得糟糕了，事实上，作为一家人力资源咨询公司，翰威特从来就注重为其员工着想。翰威特没有入选，是因为他们开始与《财富》合作开展此项评选，故将自己划出了考虑范围。

　　翰威特提供的"人员操作项目"（其中包括"学习与发展"和"工作/生活质量"等类目）被用来对参选公司进行甄选，并对"美国100佳雇主"进行排名。在合作主办此项评选之前，翰威特自1984年的首次评选开始，每年都入选《财富》的"美国100佳雇主"名单。

　　作为美国最大的员工福利咨询公司以及世界最大的独立401(k)纪录保持者，翰威特正在迅速地发展。翰威特被列为全球最大的200家私人企业之一，此外，翰威特已经成为美国最大的福利咨询公司。

　　在中国，翰威特是最大且最富经验的人力资源管理咨询公司。翰威特自一九九三年开始在中国大陆运作，目前，该公司在北京、上海及香港的三个办事处共有近七十名员工。

　　翰威特在中国的咨询业务主要涉及以下几个方面：1)企业收购与兼并：合作方相互整合，可行性分析，购并后整合，沟通策略；2)企业效能：绩效管理，留才策略，本土化策略，组织结构；3)员工薪酬：薪酬策略，长期奖励方案设计，浮动工资支付方案，薪酬数据服务，销售薪酬；4)员工福利：福利策略，有关规章信息，市场普遍操作方法，福利项目设计；5)人力资源业务外包：人力资源管理，培训与发展，薪酬与福利，工资发放；6)领导技能发展：胜任能力/领导技能定义，发展计划，培训课，领导技能指导；7)人员发展：主管及经理能力发展，行为学习项目，人力资源系统实施培训。

　　网址： http://www.hewitt.com/